Raphaëlle COLOMBET
Coaching d'entreprise / Coaching de carrière / Formatrice
: 06 29 79 30 17 Former a été au cœur de ma motivation depuis très jeune.
Je crois que la formation est un véritable levier pour faire face aux défis de la vie, avec l’évolution des nouvelles technologies, des données de la recherche, en tenant compte de la complexité de notre environnement qui s’est mondialisé.
Accompagner des personnes en individuel et en collectif est complémentaire, et fait totalement sens pour moi. Je me sens à ma propre place dans ma posture de coache. Parfois, on se trouve dans des périodes de brouillard singulières, compliquées. Aussi avoir une écoute extérieure, neutre et bienveillante est un véritable levier pour s'en sortir et définir un plan d’actions et les ressources sur lesquelles s’appuyer. Parfois suite à certains évènements, on n'a plus l'énergie pour se mobiliser. Un coach est alors utile pour avancer pas à pas, dans une direction ajustée.
J’ai aujourd’hui plus de 20 ans d’expérience dans les métiers de l’accompagnement et de la formation. En 2026, j'ai obtenu la certiifcation de Coach professionnelle délivrée par Coaching Ways.
D'une nature calme, aimant peindre et dessiner, marcheuse et lectrice dans mes loisirs, j’ai toujours eu beaucoup de curiosité pour la psychologie pour comprendre la nature humaine. Je suis maman de 3 enfants, jeunes adultes, dont je suis très fière, et grand-mère d’un petit garçon et d’une petite fille qui font mon bonheur.
La créativité et l’humanité sont deux de mes valeurs fondamentales. J’aime créer et être dans l’action.
Tout au long de ma carrière, je me suis toujours formée en coaching et développement personnel :
- MBTI,
- L’approche orientée solution, Philippe Bigot,
- La prise de parole en public,
- L’entretien d’explicitation dans les pratiques d’accompagnement et d’orientation, Carif Espace Compétences,
- Echanges et pratiques autour du bilan de compétences, Carif Espace Compétences,
- La PNL (Programmation Neuro Linguistique), niveau praticien,
- L’analyse transactionnelle, par Alfa Conseil - Anne DE OLIVEIRA
- La démarche 360, ECPA
- Talent Zoom, ECPA
- S'appuyer sur les apports des neurosciences pour "apprendre à apprendre", Carif Espace compétences
- Risques Psycho Sociaux : comprendre pour évaluer et prévenir", Institut d’Ergologie
- Gestalt thérapie, niveau praticienne, Ecole humaniste de Gestalt
- « Personnalités difficiles », Convergence
- Tests psychométriques : RIASEC, Horizons de carrière, 16 PF
- IKIGAÏ
